PSYCHIATRE (H/F)- POLE OUEST (Nouvelle fenêtre)

Quotité de temps % : 100
Fiche de poste :
Lieu de travail : BRON
Type de contrat : CDI ; MUTATION-DETACHEMENT ; CDD
Date de prise de poste souhaitée : 01/04/2026

Le Vinatier Psychiatrie Universitaire Lyon Métropole est un établissement de référence nationale en psychiatrie. Son campus hospitalier, situé sur la commune de Bron, aux portes de Lyon, est un des plus grands ensembles hospitaliers, universitaires et de recherche dédiés à la santé mentale d’Europe.

Il déploie son activité à la fois sur son site principal mais également sur de nombreux sites extra-hospitaliers, au cœur de la Métropole de Lyon, situés au plus près du lieu de vie du patient. Organisé autour de 10 Pôles de Soins, l’établissement dispose de l’ensemble des niveaux d’intervention, des soins courants aux activités de recours et d’expertise.

Le Vinatier Psychiatrie Universitaire Lyon Métropole défend un projet de santé globale, soucieux de l’implication des usagers comme des professionnels. Il porte un modèle d’organisation durable dans lequel les professionnels sont accompagnés dans leur montée en compétences et reconnus dans leur pouvoir d’agir. 

Notre établissement est devenu en quelques années un acteur de premier plan de l’innovation en santé mentale. La transformation systémique de son offre de soins fait  aujourd’hui du Vinatier un modèle pouvant faire référence pour les soins psychiatriques en France et en Europe.

Rejoindre Le Vinatier, c’est aussi bénéficier de nombreux avantages sociaux : crèche hospitalière, service de conciergerie, self ou chèques déjeuner, association sportive, prise en charge partielle de l’abonnement TCL, forfait mobilité durable et CGOS.

Dans le cadre de la politique handicap, les postes sont ouverts à toutes les candidatures professionnelles.

Activités principales

  • Le service 69G38H d’hospitalisation complète dessert le territoire du pôle sur 4 unités de 18 lits, chacune avec un salon famille, un salon sensoriel, et des salles d’activité, de lecture et de sport. La continuité médicale est assurée par une équipe de 8 praticiens, et la cheffe de service.
    Les objectifs principaux sont : optimiser l’hospitalisation (durée et fréquence), rationaliser la prescription (RPO hebdomadaire), limiter l’isolement au dernier recours, initier la réhabilitation psychosociale et l’éducation thérapeutique auprès du patient hospitalisé.

Activités spécifiques

  • 0,80 ETP intra-muros sur 1 unité de 18 lits : prises en charge médicales réparties entre les 2 médecins seniors et l’interne.
    ➢ 0,20 ETP en CMP : évaluations (CADEO), suivis et orientation, en collaboration avec les équipes du CMP et du CATTP.
    ➢ Permanence polaire en HC : 9h-13h samedis-dimanches, répartie entre les 25 praticiens du pôle (prorata temps de travail, sondage DOODLE disponibilités, pondération des fériés), samedis récupérés, dimanches payés (sujétion et TTA).
    ➢ Gardes d’établissement (10/an) : TTA payé ou récupéré au choix, échange/cession fluide sur logiciel PETALMED.

Exigences du poste

  • Statut : praticien hospitalier temps plein (10 demi-journées hebdomadaires).
    ➢ Perception de l’IASL, possibilité AIG et temps réduit à la demande du praticien.
    ➢ Disponibilité immédiate.
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